Vertiefungsrichtungen: Strategy & Leadership

Marketing und Personalmanagement

  Marketing Personalmanagement
Warum brauche ich das? Jede Führungskraft muss sich in einer dynamischen Umwelt mit Marketingstrategischen Fragestellungen auseinandersetzen Jeder Mitarbeiter mit Führungsanspruch muss die Grundlagen des modernen Personalmanagements kennen
   
Um welche Themen geht es eigentlich?
  • Innovation
  • Kundenorientierung
  • Change Management
  • Interkulturelle Führung
  • Motivation von Mitarbeitern
  • Work-Life-Balance
   
Welche Einstiegsoptionen sind besonders relevant?
  • Unternehmensberatung
  • Vorstandsassistenz
  • Produktmanagement
  • Teamleitung
  • Projektmanagement
  • Selbstständigkeit
   
Welche Vorlesungen beinhaltet diese Vertiefung?
  • Innovations- und Marketingmanagement
  • Kundenbeziehungsmanagement
  • Gestaltung der Personalmanagementsysteme
  • Personalführung
   
Mit welchen Vertiefungen kann ich diese kombinieren?
  • Personalmanagement
  • Projektmanagement (Prof. Dr. Pfnür/Prof. Dr. Kock)
  • Innovationsmanagement (Prof. Dr. Kock)
  • Marketing
  • Projektmanagement (Prof. Dr. Pfnür)
  • Innovationsmanagement (Prof. Dr. Kock)
Eine detaillierte Darstellung der angebotenen Vertiefungen unseres Fachgebiets mit den dazugehörigen Vorlesungen finden Sie in der untenstehenden Abbildung auf dieser Seite. Nähere Informationen zu den einzelnen Vorlesungen unseres Fachgebiets finden Sie hier.

Aktuelle Vertiefungen